Tag Selecionada: emprego
10 de dezembro de 2009
36 Comentários
Cap.2 Seu CV é um pedaço de Papel: Qual é a sua história?
"Conte-me e eu esqueço. Mostre-me e eu apenas me lembro. Envolva-me e eu compreendo."
Confúcio
Porque devo te contratar?
Se você fosse um Headhunter o que despertaria o seu interesse em relação a um entrevistado? Talento, competência e compromisso certo? Em parte. A verdade é que em detrimento da saturação de desempregados na área da comunicação, a solução é se destacar. Ter um CV bem estruturado e um portfólio (caso você seja criação) é essencial, porém, tenha certeza que seus concorrentes estão fazendo a mesma coisa. Como se diferenciar? O que você pode usar para critério de desempate? Abaixo você irá sugestões de como se destacar neste mundo concorrido da comunicação.
Seu Currículo.
Eugênio Mohallen sugere que você jogue seu CV no lixo e afirma que um portfólio bacana é essencial para conseguir uma vaga (na parte de criação). Talvez quando ele escreveu esse artigo (1997) fosse assim, hoje a coisa mudou um pouco de figura. Existem diversas profissões emergentes (Cap.4) em que um portfólio não se fez necessário e ainda existem outras vagas em que é necessário algo além de um CV e um portifa. Conheça algumas maneiras de como divulgar e estruturar seu CV
- Seja diferente (mas nem tanto): É necessário entender que nem tudo que é escrito aqui deve ser seguido a ferro e fogo. Ser diferente é bacana, porém, existem empresas, empregos e até mesmo momentos em que ser diferente não é nada apropriado. É difícil falar com exatidão quando o diferente será igual a funcional. O ideal é ter mais de um modelo de CV, um mais pé no chão e outro que seja diferenciado. Uma ótima referência para CVs diferentes e criativos você pode encontrar neste link aqui.
- Insira projetos relevantes: Ponderar o que vai entrar no CV é essencial. Algumas pessoas inserem informações como "participei do workshop de criadores de cavalos árabes", dificilmente essa informação irá agregar algum valor. Mais uma vez é necessário entender a empresa/vaga que você deseja conseguir e adequar seu CV para tal, talvez uma agência de publicidade que atende um Haras tenha interesse no
curso de criadores de cavalos árabes. Colocar informações desnecessárias é o mais comum, porém, ainda existem aqueles que omitem informações valiosas. Viagens para o exterior, criação de e-books ;D e
criação/gestão de blogs tem grandes chances de serem vistas com bons olhos.
- Coloque seus endereços virtuais: Faça com que seu CV seja apenas um início de uma jornada interessante para quem irá te contratar. Insira seu Linkedin, seu Portifa, seu Blog e se for o caso pode até inserir outras coisas mais como Flickr. "Linkedin?!" , Se você chegou até aqui e não conhece o linkedin você pode estar em sérios apuros, mas, nosso amigo wikipedia irá te ajudar. Agora se você conhece todas as ferramentas acima e ainda não começou a se publicar na web....comece!
- Adeque: Alguns profissionais podem tentar emprego em agências de publicidade ou em hospitais públicos e mandar o mesmo CV para áreas tão distintas seria no mínimo preguiçoso. Como já foi dito acima, entenda tudo o que puder sobre a empresa/vaga e faça um CV adequado para mesma.
Como montar seu Portifólio?
No carreira solo você irá encontrar dicas de como montar seu Portfólio, pois, o autor teve a preocupação de dividir por temas e buscar gente qualificada que já falou bastante sobre o tema.
Criando conteúdo na internet.
Atualmente existe muita gente que entrou em seu atual emprego/freela através da criação de conteúdo. As vantagens de gerar conteúdo são inúmeras, desde de aumento de networking até promoção de cargo.
Criar conteúdo na internet é simples e existe formas ilimitadas de faze-lo.
- Blog: Talvez a maneira mais "manjada" de criar conteúdo.As vantagens é que você fica atualizado, conhece muita gente bacana (e outros não tão bacana assim) e alguns conseguem tirar até um dinheirinho extra. Há um tempo existiam poucos blogs de qualidade, porém,com o passar do tempo a competição ficou muito equiparada e conseguir se diferenciar é cada vez mais difícil. Criar um blog de destaque/diferenciado hoje em dia pode ser uma missão ardua, porém, existe como sair da mesmice. O problema é achar que blog é sinônimo de emprego, não é.
- Podcast: Um podcast é uma solução bacana para criar conteúdo de relevância. Geralmente os podcasts são feitos pelos bloggers, porém, nada impede que uma pessoa que não esteja inserido na blogosfera crie um. Existem diversos podcast bacanas que podem usados como referência como o Podcrê (Não que o Michel precise de emprego). O podcast também é uma excelente maneira de fazer contatos e mostrar seu ponto de vista. Se você ainda não tem conteúdo suficiente para falar sobre algo, não sugiro que grave um podcast antes de se munir de informações.
- Camiseteria: É um site colaborativo que possui como idéia central a competição entre os seus usuários. A idéia é bem simples, o usuário envia uma estampa de camiseta e a mesma passa pela votação de outros usuários, se o a estampa enviada ganhar o usuário é premiado com dinheiro e créditos para comprar camisetas do site. O camiseteria é referência nacional e conhecido por ser ponto de encontro de ilustradores. Uma ótima indicação para quem quer conhecer mais pessoas do mercado de design e publicidade.
- DeviantART: É uma rede social onde diversos designers, fotógrafos, publicitários e outros profissionais do gênero se encontram. As utilidades são diversas como networking e benchmark, porém, a idéia central do site é a divulgação de peças gráficas. Não são raros os casos de pessoas que foram contratadas através do DeviantArt.
- Crie o que vier na sua cabeça: Tudo o que foi escrito acima é apenas uma fração mínima de tudo aquilo que pode ser criado na internet. O Guilherme Cury e o Gabriel Jacob resolveram sair da frente do PC e criaram o EBP (Encontro de Blogueiros Publicitários) e o evento se tornou destaque no meio. Assim como quase tudo na área de comunicação, o importante é entender que não existe limites quando o assunto é criar.
DEPOIMENTO:
Tenho uma história bacana com esse assunto.
No começo de 2009 eu estava fazendo freelas em casa, criação de artes gráficas e minha irmã ( deficiente auditiva ) estava desempregada. Eu usava pouco o Twitter e estava atrás de algum trabalho para ela. Certo dia vi uma Twittada de uma amiga sobre vagas para deficientes no Bairro do Brás em SP. Falei com ela via Twitter e em 10 min já estava falando com o pessoal do RH da empresa. Resumindo, duas semanas depois minha irmã já estava trabalhando la e está até hoje, isso tem 6 meses.
Há dois meses atrás resolvi voltar a trabalhar, havia me cansado dessa vida de freelas e resolvi que iria tentar via Twitter. Criei um perfil mais profissional ( antes eu tinha um bem bagunçado ) e comecei a seguir perfis que falando somente de vagas para web, design e publicidade que era meu foco. Seguia também tags como #vagasnweb #vagas #emprego. Tudo isso utilizando o HootSuite como client do Twitter.
Em duas semanas fiz duas entrevistas e tive até a oportunidade de escolher, hoje estou empregado tem dois meses e já tive 4 novas oportunidades que vieram através do Twitter.
Detalhe, das duas vagas que tive a outra coloquei uma amiga para trabalhar, ou seja, as duas vieram pelo Twitter e ajudaram duas pessoas.
Espero que goste das historias.
Abraços
Chico Montenegro
www.midiaboom.com.br
No começo de 2009 eu estava fazendo freelas em casa, criação de artes gráficas e minha irmã ( deficiente auditiva ) estava desempregada. Eu usava pouco o Twitter e estava atrás de algum trabalho para ela. Certo dia vi uma Twittada de uma amiga sobre vagas para deficientes no Bairro do Brás em SP. Falei com ela via Twitter e em 10 min já estava falando com o pessoal do RH da empresa. Resumindo, duas semanas depois minha irmã já estava trabalhando la e está até hoje, isso tem 6 meses.
Há dois meses atrás resolvi voltar a trabalhar, havia me cansado dessa vida de freelas e resolvi que iria tentar via Twitter. Criei um perfil mais profissional ( antes eu tinha um bem bagunçado ) e comecei a seguir perfis que falando somente de vagas para web, design e publicidade que era meu foco. Seguia também tags como #vagasnweb #vagas #emprego. Tudo isso utilizando o HootSuite como client do Twitter.
Em duas semanas fiz duas entrevistas e tive até a oportunidade de escolher, hoje estou empregado tem dois meses e já tive 4 novas oportunidades que vieram através do Twitter.
Detalhe, das duas vagas que tive a outra coloquei uma amiga para trabalhar, ou seja, as duas vieram pelo Twitter e ajudaram duas pessoas.
Espero que goste das historias.
Abraços
Chico Montenegro
www.midiaboom.com.br
3 de dezembro de 2009
Estou escrevendo um manual para ajudar vocês a conseguir emprego através das redes sociais. Cada semana iremos inserir um capítulo novo.
Cap.1 Organização: A chave para conseguir um emprego
"A maioria das pessoas não planeja fracassar, fracassa por não planejar."
John L. Beckley
Por que se organizar?
Esse primeiro capítulo possui passagens não tão ligadas a internet, porém, a partir do segundo capítulo o livro se torna muito mais online.
Uma variante que rege a motivação pela busca de emprego é tempo. Quanto mais tempo você leva para conseguir um emprego, mais
desmotivado você fica. A Velocidade com que você vai conseguir um emprego depende dos fatores, externos (tudo aquilo que não depende de você)
e internos (tudo aquilo que está ao seu alcance). Sabendo que você tem um certo controle sobre a situação, ou seja, pelo tempo que você vai conseguir
um novo emprego, nada mais óbvio do que encurtar esse período. O pensamento mais provável é o de dúvida imediata "Então como faço para encurtar o tempo?!" e
a resposta é organização. Ao longo deste capítulo você verá técnicas simples que irão te ajudar a visualizar melhor os elementos que envolvem uma busca por emprego e como colocar eles em ordem.
O básico do básico
Às vezes é comum atropelar obviedades, porém, os primeiros passos de organização é que irão evitar perda de tempo desnecessária mais a frente.
Para ter certeza de que você está fazendo o "dever de casa",
- Crie uma pasta de sua caça de emprego no PC: Geralmente, você recebe uma quantidade razoável de informações enquanto procura por um emprego, tais como, locais de entrevista, números de celulares,endereço de agências, textos motivacionais, links interessantes e convites para eventos, não precisa ser um gênio para deduzir que o ideal seria centralizar essas informações.
- Especifique seu objetivo final: Quanto mais preciso e mais completo for a descrição do seu objetivo, mais fácil será de alcança-lo. Se não souber o que está procurando torna a jornada difícil e demorada, entender claramente aonde se quer chegar faz exatamente o oposto. Especifique o cargo desejado, um emprego plano B, pretensão salarial e tempo médio para a busca de emprego.
- Desenvolva um cronograma da sua rotina: Não ter um chefe no seu pescoço para cobrar diariamente uma tarefa pode fazer com que você não se engaje com a seriedade necessária. Disciplina é fundamental, haja em vista que muita vezes a busca por emprego é uma jornada solitária. Estabelecer uma rotina é essencial para impedir eventuais distrações e fazer com que você entre no ritmo desejado. Para aqueles que são menos disciplinados, sugiro que faça um cronograma, imprimam e coloquem em um lugar visível.
Cumprindo os compromissos
Nome de Agência, nome de contratante, horário de entrevista e prazo de entrega do freela são apenas algumas informações de muitas que irão aparecer para você.
Conseguir lembrar de tudo isso desprenderá de uma memória divina, para não correr risco o ideal é o simples e velho ato de anotar seus compromissos. Papel e caneta dão conta do recado, porém, uma sugestão mais atual é o gerenciador de tarefas chamado Remember the Milk. Este software é um organizador pessoal e não necessita ser baixado para sua máquina. As tarefas além de poderem ser organizadas por tags também podem ser divididas por prioridades. Independente da maneira como você irá lidar com o seu compromisso, no final das contas o objetivo é o mesmo: cumpri-lo.
Criando um Mindmap
Você pode ou não saber o que é um Mindmap. Para você que não sabe o que é um Mindmap, aconselho que clique aqui e depois volte a ler. A idéia de criar um Mindmap para auxiliar na caça de emprego pode parecer um tanto estranha em um primeiro momento, porém, é bastante útil. Um Mindmap pode de ter diversas utilidades dentre elas gestão de informações e soluções de problemas, atividades que estão presentes na sua jornada. A maneira que você deve montar seu Mindmap fica a sua escolha, só você sabe quais são os elementos que estão presente na sua busca. Se você não tem nem idéia por quais elementos começar seu Mindmap, sugiro que escolha Networking, Estratégia, Palavras chaves e Motivação. Existem diversos programas na internet para você criar seu Mindmap, uma sugestão é o Lovely charts.
O programa sugerido possui diversos recursos, a versão grátis é bastante funcional e é muito simples de usar.
Centralizando as informações mais importantes
Como já foi dito anteriormente neste capitulo, reduzir o tempo é um fator decisivo para alcançar o objetivo. Centralizando as informações mais importantes você irá poupar tempo e criar uma sensação de produtividade. Para aumentar sua produtividade foi criado o Jobhunt.xls, que nada mais é do que um arquivo de excel que tem como objetivo centralizar as informações mais importantes desta etapa da sua vida. Essas informações são divididas por abas sendo elas Networking, Portifa/CV Enviado, Links de vagas de emprego e onde passei. Todas as abas terão exemplos de como devem ser preenchidas e obviamente podem/devem ser modificadas de acordo com a necessidade de cada um.
